Coalizão Aprendiz Legal: Ministério do Trabalho e Fundação Roberto Marinho se unem para capacitar jovens em todo o Brasil.

O Ministério do Trabalho e Emprego juntamente com a Fundação Roberto Marinho firmaram um acordo que visa impulsionar a inclusão produtiva de jovens em todo o território nacional. O intuito é proporcionar trabalho regular, garantindo direitos e oferecendo formação profissional de qualidade para os jovens brasileiros.

Denominada Coalizão Aprendiz Legal, essa parceria tem abrangência nacional e é uma iniciativa da Fundação Roberto Marinho. Inspirada no sucesso do programa Aprendiz Legal, a coalizão propõe uma solução completa e gratuita para pequenas e médias empresas implementadoras, visando democratizar, ampliar e qualificar o acesso à aprendizagem profissional em todo o Brasil.

Diversas autoridades fazem parte da Coalizão Aprendiz Legal, incluindo o ministro do Trabalho e Emprego, Luiz Marinho, o secretário geral da Fundação Roberto Marinho, João Alegria, o representante do Fundo das Nações Unidas para a Infância (Unicef), Gustavo Heidrich, o da Organização Internacional do Trabalho (OIT), Erik Feraz, e membros da sociedade civil que atuam em prol da inserção produtiva dos jovens.

Segundo dados do próprio Ministério do Trabalho e Emprego, até junho de 2024, o Brasil contava com 614.575 aprendizes, sendo o segundo melhor número da história do programa. A Lei de Aprendizagem estipula que empresas com pelo menos sete empregados devem contratar aprendizes, com um percentual que varia de 5% a 15%, dependendo do número de funcionários.

A Fundação Roberto Marinho ressalta que, apesar de ainda existir um longo caminho a percorrer para atingir a meta de aprendizes, as oportunidades são abundantes. Para participar da Coalizão Aprendiz Legal, as instituições implementadoras devem acessar o site do Aprendiz Legal e seguir as informações necessárias para a inscrição.

A proposta da Coalizão Aprendiz Legal é que a preparação para o mundo do trabalho tenha início nos anos finais do ensino fundamental, visando auxiliar os adolescentes a descobrirem seus interesses e a planejarem seu futuro. A iniciativa se estrutura em duas frentes principais: Aprendiz Legal e Pré-Aprendizagem, oferecendo gratuitamente acesso a uma metodologia reconhecida e preparação para o mercado de trabalho.

As instituições implementadoras terão à disposição uma metodologia socioeducacional exclusiva, formação para os educadores, materiais didáticos conforme a legislação vigente, suporte técnico e pedagógico, além de monitoramento e avaliação contínuos. Dentre os recursos oferecidos estão a qualificação social e profissional, desenvolvimento pessoal, social e profissional, bem como o desenvolvimento de competências socioemocionais e digitais necessárias para as ocupações do programa de aprendizagem.